キャリアコンサルタント国家試験「論述」対策ガイド｜出題傾向と解答のコツを徹底解説

2025.07.31

1. はじめに｜論述試験は「対話力の応用問題」

キャリアコンサルタント国家試験の実技試験は、「論述」と「面接」に分かれています。

特に論述試験は、「文章力」の試験だと誤解されがちですが、実際には相談者との“対話力”や“支援のスタンス”を文章で表現する試験です。

つまり、書く技術そのものよりも、「相談者の気持ちをどう受け止めるか」「何に課題を見出すか」「支援者としてどう寄り添うか」といった、キャリアコンサルタントとしての基本姿勢が問われるのです。

論述試験は、国家試験の実技（150点満点）のうち、50点分を占める重要なパートです。

試験時間は60分。出題は1事例（クライアント＝CLとキャリアコンサルタント＝CCとのやり取り）を読み取り、それに基づく設問に選択式＋記述式で答えます。

試験実施団体によって内容に違いがありますが、共通して「CLの主訴・背景の理解」「関係構築」「支援の方向性」などを読み取る力が求められます。

論述で高得点を狙うには、単に事例を要約するのではなく、以下のような視点を持って文章を構成することが重要です。

観点	解説
関係構築	CLの発言や感情を否定せず、共感的に受け止めているか
情報整理	CLの主訴（悩み）・背景（環境）・感情を客観的に捉えているか
倫理と守秘義務	国家資格としてふさわしい倫理観と支援スタンスを保てているか
支援の方向性	CLの気づきを促す問いかけや、主体的行動につなげる視点があるか

単なる意見やアドバイスではなく、「CL自身が気づき、自ら動き出せる支援」が論述でも求められています。

初心者がつまずきやすいポイントは、以下のような誤解や形式的ミスです。

　→ CLの気持ちを置き去りにして、自分の主張ばかりが前に出る構成はNGです。

　→ 支援者としてCLの不安や混乱をどう受け止めたか、言葉にして表現しましょう。

　→「～すべき」ではなく、「～に気づけるような関わりが考えられる」といった柔らかさが必要です。

　→ 本番は50分。文字数制限を超えないよう練習し、時間配分にも慣れておきましょう。

論述試験は「慣れ」が重要です。以下の手順で学習を進めると効果的です。

ステップ	対策内容
STEP1	過去問や公開問題を読み、出題パターンに慣れる（読解力）
STEP2	模範解答や高評価例を読んで、解答の“型”を把握する
STEP3	自分で書いて、養成講座の講師や仲間に添削してもらう（アウトプット）
STEP4	本番と同じ時間内で解答練習を繰り返す（実戦形式）

特にSTEP3とSTEP4が重要です。書いた文章を「客観的にフィードバックしてもらう」ことで、論述力は確実に向上します。

論述試験は、知識だけで乗り越えられる試験ではありません。

どれだけCLに寄り添い、その課題に共感し、支援の道筋をていねいに描けるか――つまり、「支援者としての在り方」が問われています。

そのためには、型を覚えるだけでなく、自分自身の“支援観”を言語化する力が必要です。

日々の学びや実践の中で、「CLにとって何が大切なのか？」という視点を持ち続けることが、論述対策の最大の近道になるでしょう。

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「キャリアコンサルタント試験に論述があることを初めて知る」読者にも分かるよう、試験の目的と位置づけから説明
「出題傾向が知りたい」「どんな視点で見られるのか」など、合格に向けた不安や疑問に丁寧に対応し、読者の「知りたい」に真摯に答える
試験団体ごとの特徴や、他の受験者との違い、よくあるミスなどを具体的に提示
「今から何を始めればいいか？」という具体的ステップ（過去問・模範解答・添削）を提示して行動を後押し